Rechtsprechung
| ArbG Brandenburg, 23.05.2012 - 4 Ca 1354/11 |
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Verfahrensgang
- ArbG Brandenburg, 23.05.2012 - 4 Ca 1354/11
- LAG Berlin-Brandenburg, 29.11.2012 - 25 Sa 1146/12
- BAG, 17.07.2014 - 6 AZR 39/13
Wird zitiert von ...
- LAG Berlin-Brandenburg, 29.11.2012 - 25 Sa 1146/12
Altersdiskriminierende Bemessung der Grundvergütung nach Lebensaltersstufen im …
Die Berufung der Beklagten gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Brandenburg an der Havel vom 23. Mai 2012 - 4 Ca 1354/11 - wird auf ihre Kosten zurückgewiesen.Das Arbeitsgericht hat mit Urteil vom 23. Mai 2012 (- 4 Ca 1354/11 -) festgestellt, dass die Beklagte verpflichtet ist, dem Kläger für die Zeit vom 1. Juni 2008 bis zum 30. Juni 2010 Vergütung nach der höchsten Lebensaltersstufe (nach Vollendung des 45. Lebensjahres) der VergGr Vc BAT-O sowie ab dem 1. Juli 2010 nach der höchsten Lebensaltersstufe der VergGr Vb BAT-O zu zahlen.
das Urteil des Arbeitsgerichts Brandenburg an der Havel vom 23. Mai 2012 (- 4 Ca 1354/11 -) abzuändern und die Klage abzuweisen.